| Deltagelse i udviklingsprojekter er en god måde at udvikle kompetencer på. Styrken består i, at deltagernes har fokus på egen praksis. Deltagerne oplever et medansvar når de bidrager til beskrivelsen, planlægningen, gennemførelsen og resultatet. Udviklingen gennemføres i deltagernes egen organisation.
Ved at medvirke i et udviklingsprojekt får deltagerne træning i at reflektere og kommunikere om udfordringer og udviklingsmuligheder, undersøge alternative løsninger, planlægge aktiviteter og fordele arbejdsopgaver og i at beskrive krav til rammer og vilkår for implementering af ændret praksis.
Udviklingsarbejde giver mulighed for at eksperimentere med den nuværende praksis, udvikle og afprøve nye ideer, sammensætte arbejdsgrupper på en ny måde, evaluere forsøgene og gøre erfaringer, som kan fungere som god ballast i skolens fortsatte udviklingsarbejde.
Det kan være frugtbart at anvende NCEs konsulentbistand i udviklingsarbejdet. Den eksterne NCE konsulent bidrager ved at se på skolen og projektet med friske øjne, og kan samtidig ofte tilføre projektet ny viden, fordi han eller hun har stor indsigt i erhvervspædagogisk praksis og historie.
NCEs konsulent bistår med
- Ideer, erfaringer og inspiration i forbindelse med valg af model for udviklingsarbejdet.
- Projektledelse
- Formidling af relevant viden og erfaring fra tilsvarende udviklingsarbejder
- Sparring til beskrivelse og planlægning af projektet og supervision af arbejdsgrupper
- Systematisk analyse og evaluering af projektets proces og resultater
- Rapportskrivning og formidlingsforslag
- Udarbejdelse af planer for implementering af den ny viden |